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人才培养

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【摘要】:
人才培养

是指对人才进行教育、培训的过程。被选拔 的人才一般都需经过培养训练,才能成 为各种职业和岗位要求的专门人才。

培养人 才的形式有多种,除了在 各级各类学校中进行系统教育的进修外,还可采取业余教育,脱产或 不脱产的培训班、研讨班等形式,充分利用成人教育、业余教育、电化教育等条件,提倡并鼓励自学成材。

人才培养的具体要求,各行各业都有所不同,但总的目标是达到德、智、体全面发展。对于企业来说,人才培养是多层次的,包括高 级经营人才的培养;职能管 理人才的培养和基层管理人才的培养,等等。

 

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